18 ijsbrekers die altijd werken (Beste voorbeelden en werkvormen)

Wat zijn de beste ijsbrekers die je bijvoorbeeld kunt gebruiken voor kennismaking? Wat zijn de voorbeelden van de beste ijsbreker-vragen en -werkvormen? Hier vind je de leukste ijsbreker-spellen voor volwassenen, workshops, kennismaking, teambuilding, presentaties, trainingen en voor alle leeftijden.

IJsbreker 1 – Wat kom je halen en wat kom je brengen?

Deze ijsbreker kan plenair of in tweetallen. Ga in dat laatste geval naar iemand met wie je nog niet hebt gesproken en behandel deze 3 of 4 vragen met elkaar:

  1. Wie ben je?
  2. Wat doe je? (Deze is optioneel)
  3. Wat kom je halen?
  4. Wat kom je brengen?

IJsbreker 2 – Waarom ben je hier?

Ga naar iemand met wie je nog niet hebt gesproken en behandel deze 3 vragen met elkaar:

  1. Wie ben je?
  2. Waarom ben je hier?
  3. Wie is je favoriete superheld?

IJsbreker 3 – Twee waarheden, een sprookje

Dit is een erg leuk kennismakingsspel. Dit kan plenair of in tweetallen.

  1. De persoon die aan de beurt is, gaat 3 dingen over zichzelf vertellen. Een van die dingen is een leugen.
  2. De rest mag raden welke van de drie een leugen (sprookje is een positiever woord) is.

IJsbreker 4 – De massage-trein

  1. Zeg: ‘Jullie hebben wellicht een lange dag/week gehad.’
  2. ‘Sta op, draai een kwartslag.’
  3. ‘Zet je armen op de schouders van de ander voor je.’
  4. ‘Start met masseren.’
  5. Zet een muziekje aan.
  • Masseer ook de ruggengraat
  • Ga ook eens lekker krabben
  • Denk ook aan de oren
  • En het gaat regenen! Allemaal regendruppels op het hoofd.
  • En er komt een storm!

IJsbreker 5 – Stel zoveel mogelijk vragen aan de ander (en introduceer deze persoon vervolgens)

  1. Maak tweetallen. Omstebeurt ga je iemand uitvragen: je stelt zoveel mogelijk vragen over de ander zodat je zoveel mogelijk over deze persoon te weten komt.
  2. Zodra deze oefening afgelopen is, introduceer je plenair de tweede ronde: iedereen gaat de persoon die zojuist uitgevraagd is, aan de hele groep voorstellen! Hoeveel weet je te onthouden en te vertellen aan de groep?

IJsbreker 6 – Diepe vragen zonder namenronde

beste ijsbrekers voorbeelden

Waarom niet meteen diep beginnen? Doe geen namenronde (daarachter kun je je verschuilen) maar stel direct de diepe vragen uit het artikel met vragen om iemand beter te leren kennen.

IJsbreker 7 – Negeren VS Begroeten als beste vriend

Deze oefening vergt dat de groep flink uit zijn comfortzone stapt, maar de resultaten mogen er dan ook wezen! Dit breekt het ijs namelijk erg effectief.

Ronde 1: iedereen loopt door de zaal terwijl er muziek draait. Wanneer de muziek stopt, loop je naar iemand toe en begroet je de ander zonder echt aandacht te hebben voor de ander.
Ronde 2: iedereen loopt door de zaal en als de muziek dit keer stopt, loop je naar iemand toe en doe je alsof je je beste vriend na lange tijd weer ziet.

Het is is nu zeker gebroken én de groep zou er als bonus mooie conclusies uit kunnen trekken, zoals: begroet zo iedereen! Of: je lach is krachtig!

IJsbreker 8 – Who’s your daddy

Wil je mensen nóg verrassender uit hun comfortzone halen? Geef ze dan deze opdracht: ‘Sla degene naast je op de billen en zeg: ‘Who’s your daddy”

IJsbreker 9 – Geweldloze communicatie-ijsbreker

Kijk de ander eerst 2 minuten aan voor je elkaar de hand schudt en jezelf voorstelt.

IJsbreker 10 – Stel jezelf voor aan de hand van een metafoor

Gebruik een metafoor om jezelf voor te stellen.

IJsbreker 11 – Simpele introductie-ijsbreker

Iedereen vertelt zijn naam, leeftijd en hun favoriete bezigheid/wat je leuk vindt.

IJsbreker 12 – Ga over de streep / links of rechts van de kamer als…

Maak twee gebieden waar mensen naartoe kunnen lopen. Stel vervolgens vragen die beantwoord kunnen worden door naar een van deze gebieden te lopen (of over de streep te stappen).

IJsbreker 13 – In tweetallen iets laten bespreken

Deze ijsbreker dient meteen als inhoudelijke introductie van je presentatie/workshop. Geef een stelling of theorie mee aan tweetallen. Laat ze deze stelling bespreken.

IJsbreker 14 – De wind waait voor…

Zeg: ‘De wind waait voor… {Iedereen die een huisdier heeft}. Dit is een soort stoelendans. Je moet opstaan en een nieuwe plek zoeken als de uitspraak waar is voor jou.

IJsbreker 15 – Nooit heb ik…

beste ijsbrekers voorbeelden

  1. Iedereen houdt 5 vingers omhoog.
  2. Ga de cirkel een voor een af. Iedere persoon vertelt iets wat hij/zij nog nooit heeft gedaan (iedere activiteit mag maar 1 keer voorbijkomen. De zin begint steeds met: ‘Nooit heb ik…’ Bijvoorbeeld: ‘Nooit ben ik naar de VS geweest.’
  3. Voor iedere statement die gezegd wordt, moet iedereen in de groep die zoiets al wél heeft gedaan (dus wel naar Europa is geweest) een vinger omlaag doen, waardoor er nog 4 vingers overblijven.
  4. Het doel is om zo lang mogelijk in het spel te blijven, dus om de laatste persoon te zijn die nog vingers omhoog heeft staan. Om te winnen, is het een goede strategie om iets te zeggen wat de meeste mensen wel hebben gedaan maar jij niet! Wees creatief en gek (maar niet gemeen natuurlijk).

IJsbreker 16 – In stilte organiseren

Maak simpelweg de oproep dat je wil dat iedereen naast elkaar gaat staan op volgorde van geboortedatum. Het enige probleem: geen gepraat. Zodra ze allemaal in een rij staan, vraag je bepaalde mensen om hun verjaardag om er zeker van te zijn.

Je kunt ook hetzelfde doen met schoenmaat, lengte, etc.

IJsbreker 17 – Het memory-spel

Maak groepjes van 6 personen en ga in een cirkel staan. Iedereen vertelt steeds één ding over zichzelf. Ga het rondje af. Is het rondje compleet, dan start de tweede ronde. Je noemt steeds alles op wat de mensen voor jou ook gezegd hebben over zichzelf. Dus als jij aan de beurt bent tijdens de tweede ronde, noem je over alle 5 de andere personen datgene wat ze over zichzelf hebben gezegd, en dan zeg je nogmaals datgene wat je over jezelf zei én je voegt er iets aan toe. Zo gaat de hele tweede ronde. Bij de derde ronde noemt iedereen al het voorgaande én voegt iedereen steeds weer een ding extra toe.

Variatie: je kunt het spel ook doen met elkaars doelen. Bij iedere extra ronde wordt het doel van het doel benoemd: wat levert dát je dan op?

Daarna kun je meteen naar een ‘context voor ontdekking’ doorgaan: hoe onthield je alle informatie van iedereen? Deze ijsbreker heeft meerdere effecten:

  • Je keert elkaar snel kennen want je krijgt veel informatie over elkaar.
  • Je krijgt toegang tot verschillende representatiesystemen van jezelf.
  • Het is een fijne geheugentraining.
  • Je raakt bekend met TOTE-strategieën.
  • Je bent bezig met volgen en leiden.
  • Je bent inductief aan het leren: door zelf te ontdekken.
  • Je raakt bekend met weglatingen, vervormingen en generalisaties van het metamodel.
  • Je raakt bekend met het geven van informatie op verschillende logische niveaus van Bateson.
  • Je kijkt naar wat voor soort informatie mensen het liefst geven: over spullen, mensen, plaatsen, informatie etc?
  • Je kijkt naar welke richting de ogen gaan.
  • Het is leuk.
  • Je onthoudt elkaars namen.
  • Je leert rapport te maken met elkaar doordat je exact dezelfde woorden van de ander gebruikt.

IJsbreker 18 – Stel je voor aan de hand van de foto’s op je mobiel

Maak tweetallen en ga samen de laatste 10 foto’s op je mobiel bekijken. Stel de ander voor aan de hand daarvan.

Dit waren de 18 leukste en beste ijsbrekers – Wil je er meer? Boekentip!

Vond je deze ijsbrekers en kennismakingsspellen nuttig? Ze komen gedeeltelijk uit het best beoordeelde boek voor ijsbrekers voor tijdens een presentatie of workshop. Een groot aantal fijne ijsbrekers vind je namelijk in het boek ‘Warming-ups en Energizers‘ van Marcel Karreman. Je kunt hem via het vertrouwde Bol.com aanschaffen.

Gerelateerde artikelen: ook interessant?

Stel hier je vraag over dit artikel of geef een tip of compliment. En... sharing is caring!